Πώς θα διαμορφωθούν οι συντάξεις των δημοσίων υπαλλήλων με το νέο ασφαλιστικό

Μικρές θα είναι οι μειώσεις στις συντάξεις των δημοσίων υπαλλήλων.

Συγκεκριμένα, με βάση την πρόταση της κυβέρνησης υποστηρίζουν ότι οι μειώσεις για όσους εργάζονται σήμερα στο Δημόσιο θα κυμανθούν από 20 έως 60 ευρώ και οφείλονται στην κατάργηση από την 1η Ιανουαρίου 2015 του κοινωνικού πόρου 3% επί των προμηθειών του Δημοσίου, χωρίς να αντικατασταθεί η απώλεια στα έσοδα του Μετοχικού Ταμείου Πολιτικών Υπαλλήλων (ΜΤΠΥ).
Να σημειωθεί ότι το ΜΤΠΥ καταβάλει μηνιαίο μέρισμα, ένα είδος επικουρικής σύνταξης, σε ένα μεγάλο μέρος των δημοσίων υπαλλήλων από περίπου 100 έως 200 ευρώ (μ.ο. 136 ευρώ) το οποίο αναμένεται να περικοπεί από 20 έως 30%.

Να σημειωθεί ότι οι μικρές αυτές μειώσεις στις συντάξεις των δημοσίων υπαλλήλων είχαν στην ουσία προεξοφληθεί με την ψήφιση του πολυνομοσχεδίου με τα προαπαιτούμενα τον περασμένο Νοέμβριο όπου προβλεπόταν ότι «μετά την 1.09.2015 τα ποσά της Ειδικής Εισφοράς Συνταξιούχων μεταφέρονται στο Ασφαλιστικό Κεφάλαιο Αλληλεγγύης Γενεών (ΑΚΑΓΕ) και αποτελούν έσοδό του.
Μετά την 1.1.2019 τα ποσά της Ειδικής Εισφοράς Συνταξιούχων μεταφέρονται στο Ασφαλιστικό Κεφάλαιο Αλληλεγγύης Γενεών (ΑΚΑΓΕ) και αποτελούν έσοδό του». Γεγονός το οποίο σημαίνει ότι το ελλειμματικό λόγω της από1.1.2015 κατάργησης του κοινωνικού πόρου Μετοχικό Ταμείο Πολιτικών Υπαλλήλων, το οποίο αποτελεί ενός τύπου επικουρικό ταμείο δεν θα μπορεί, πλέον, να λάβει ενίσχυση από το ΑΚΑΓΕ. Να σημειωθεί ότι το διάστημα μεταξύ Μαΐου – Σεπτεμβρίου 2015 το ΜΤΠΥ είχε λάβει ενίσχυση 15 εκατ. ευρώ από το ΑΚΑΓΕ.

Κατά τα άλλα, όπως υποστηρίζουν οι ίδιες πηγές του υπουργείου Εργασίας, με το νέο ασφαλιστικό για τους δημοσίους υπαλλήλους ισχύουν τα ίδια που ισχύουν και για τις υπόλοιπες κατηγορίες εργαζομένων, καθώς τίθενται οι ίδιοι ενιαίοι κανόνες με τους οποίους δε θίγονται καθόλου οι κύριες συντάξεις.